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        溝通無(wú)隙 快樂(lè )無(wú)限——三省交流會(huì )及素質(zhì)拓展活動(dòng)小記

        發(fā)布日期:2012-06-02

        導讀:

                2012年6月2日下午,集團公司廣東、廣西、湖南三省交流會(huì )在廣州市舉行,集團公司董事長(cháng)周金虎、集團公司副總甘小林和廣東省分公司負責人、集團公司副總周金旺參加了本次交流會(huì ),廣州省分公司副經(jīng)理閆春明主持會(huì )議。會(huì )議主要就三省不同地區經(jīng)營(yíng)人員自己的工作經(jīng)營(yíng)及相關(guān)意見(jiàn)做了簡(jiǎn)要匯報,并就具體問(wèn)題同參會(huì )的同事進(jìn)行了深入探討。會(huì )上,大家積極踴躍發(fā)言,心誠心真心交流,從平常工作到生活起居,大家無(wú)所不談、無(wú)話(huà)不說(shuō)。此次交流會(huì )不僅讓各同事間增進(jìn)了了解,更為三省之間提供了一個(gè)資源優(yōu)化整合的機會(huì )。就參會(huì )員工說(shuō)到:作為一名宏盛人應該學(xué)會(huì )懂得如何去真誠溝通,不僅是同企業(yè)客戶(hù),更要的是同公司內部員工,一個(gè)團隊的力量就在于內部員工溝通的力量,提升溝通力也就意味著(zhù)優(yōu)化資源整合。
                會(huì )上,董事長(cháng)首先非常感謝各位員工的辛勞奉獻。他講到,正是有大家的努力,宏盛大家庭才會(huì )不斷壯大,真誠希望各位員工能不斷的向集團公司提出寶貴的意見(jiàn)。此外,董事長(cháng)還同各位同事分享了了赴美考察的感悟,他認為員工應該把責任放在重要位置,責任心將是提升個(gè)人能力,打造企業(yè)品牌的一把利劍,責任心是宏盛人都應具備的基本素質(zhì)。當晚,所有參會(huì )人員來(lái)到珠江天字碼頭,乘坐了天字1號游輪,近距離欣賞了廣州珠江的兩岸夜景。
                6月3日,在廣東省分公司精心安排下,所有參會(huì )人員來(lái)到了廣州市大夫山森林公園,大家在大自然懷抱中開(kāi)展了素質(zhì)拓展活動(dòng)。在“找新娘”和“數字傳遞”兩個(gè)活動(dòng)的歡笑中,不僅讓每個(gè)成員得到了心靈上的放松,每個(gè)成員都從中深受啟發(fā)。有的成員的說(shuō)到,游戲就如同我們的日常工作,游戲中的點(diǎn)滴感悟讓我們明白了自己工作上還存在諸多不足,我們應該不斷強化訓練自己,以自己的實(shí)際行動(dòng)去努力彌補。還有員工談到,在簡(jiǎn)單的“數字傳遞”活動(dòng)中暴露出我們團隊中溝通效率低下的問(wèn)題,一個(gè)團隊的溝通效力就如同團隊的生命力,溝通并不僅在于它的順暢性,就是算是溝通模式再如何科學(xué)化,再如何順暢,但是沒(méi)有一個(gè)嚴謹且具判斷的思考力,溝通的效力都是低下的,因為雜亂無(wú)章的信息將不斷沖入我們的團隊,一個(gè)錯誤信息的傳遞將很有可能導致全盤(pán)皆輸的局面。
                素質(zhì)拓展活動(dòng)后,大家開(kāi)始在大自然生態(tài)氧吧中進(jìn)行午餐燒烤。笑聲、歌聲,香氣撲鼻的烤肉,快樂(lè )在空氣中彌漫。

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